Bureau de MONTHERMÉ
Quels que soient vos projets et vos besoins, notre équipe de Monthermé constituée de deux expert-comptables et commissaires aux comptes, et de 9 collaborateurs, vous accueillera pour évoquer avec vous les solutions les mieux adaptées.
Au cœur de votre entreprise au quotidien et avec l’appui de nos juristes consultants, ils sauront vous accompagner tant dans votre gestion que dans les actes importants engageant votre avenir.
Horaires d'ouverture du bureau :
Du lundi au vendredi : 8h00 - 12h00 et 13h30 - 17h00
Notre équipe
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Actualités du bureau
Nouvelles obligations déclaratives dans le cadre des cessions de titres de sociétés à prépondérance immobilière
Afin de lutter contre la fraude fiscale et notamment contre les minorations des droits de mutation, la loi de finances pour 2024 prévoit de nouvelles obligations déclaratives dans le cadre des cessions de titres de sociétés à prépondérance...
Cybersécurité : Le changement des mots de passe
Les cyberattaques sont nombreuses et n’épargnent personne. Que vous soyez une grande entreprise ou une TPE, une association ou une personne physique, vous commencez à avoir le réflexe de vous dire : « Ce n’est pas QUI va être attaqué, mais QUAND !...
Cybersécurité : La fraude aux virements
Les cyberattaques sont nombreuses et n’épargnent personne. Que vous soyez une grande entreprise ou une TPE, une association ou une personne physique, vous commencez à avoir le réflexe de vous dire : « Ce n’est pas QUI va être attaqué, mais QUAND !...
Dossier RGPD - Partie 1/3 : Introduction au RGPD
Dans cette lettre d’information, vous trouverez trois premières fiches pratiques qui vous aideront à mieux comprendre le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) et la manière dont cette règlementation peut impacter votre...
Protection sociale complémentaire : Le point sur les mises en conformité
Les contributions patronales de protection sociale complémentaire (frais de santé, prévoyance…) sont exclues, dans certaines limites, de l’assiette des cotisations et contributions sociales sous réserve, notamment, que le régime ait un caractère collectif...
